美业老板的福利来了!不出门也能开共享招募会!
本次疫情爆发得十分突然,大家待在家里不敢出门,根本无法外出消费,这对于年前为年终和开年活动储备了大量物资的商家和门店,十分不友好。
对于美业来说,春节前后是一个消费高峰期,人们都渴望打扮得精致漂亮,去走访亲戚、参加各种聚餐,但是经过疫情这么一扫荡,开年的这个大高峰就完全错失了。
假期总会结束,工作日还是得上班,即便如此大家也不敢轻易出门,导致美业的营业额下滑严重,但该有的支出、房租水电、员工工资一分不少,在原本竞争就激烈的美容行业中更是雪上加霜。
疫情已经渐渐缓和,商家该如何找准突破口应对,降低成本的同时,还能做到业绩增长?
今天,黑谷来教你几招!
一、如何整合资源,快速获得客源?
疫情期间,所有门店都没有营业,没有客源;疫情过后,所有门店都在想方设法抢占资源,你凭什么能够突围获得客源?
疫情期你缺的是客源,而你身边的很多人不缺客源,缺的只有变现渠道?你的工位在闲置,他们的资源在闲置,如果你把身边的宝妈/上班族/微商等有资源的人整合起来,把工位共享出去让他们变现,这些人把身边的亲朋好友都带来你店里消费,让你不花钱就能搞定营销,赢在起跑线上!
二、疫情期做共享店铺还有效果吗?
不会算账的老板以为在疫情期损失的只是这两三个月的利润黑谷科技共享店铺模式是什么,其实你真正损失的是接下来三个月的客源与利润,因为本来就稀少的客源被抢占,工资房租却一分不少,成本都摆在那里!
通过共享股东,我们可改变这种困境,提前先绑定了客户的消费,让共享股东每人先发出100张贵宾卡,10个股东发出1000张,这就已经让1000个人知道你的店了,知名度打出去已经省下了起码上万的宣传费。
比如这家与黑谷合作的店铺黑谷科技共享店铺模式是什么,疫情期他的共享股东带来了1000多个客户,忙都忙不过来!
疫情期做共享给不仅给店铺带来了前期股东的现金流,让门店有撑下去的资本,也带来了人脉以及后续三个月的消费!
三、可以找哪些人加入共享门店?
这些有资源的人,都是宝妈、上班族、异业老板,他们在疫情期的收入也受到了缩减,正愁着找一个靠谱的平台变现,多一份副业和收入。现在邀请他们来加入共享店铺,仅需低投资就可以做老板,自己的客源来消费就有永久分红。如果你不知道该如何找股东、谈股东,黑谷团队已经帮你做好了一切准备,就连朋友圈的宣传小视频都做好啦!
四、如何界定哪些是股东带来的客源?
现在是数据化时代,我们黑谷的共享店铺系统可以自动识别客源,在后台生成贵宾卡,只要股东通过微信把卡送出去,朋友领取后来消费就能计算分红,还会第一时间通知股东,根本不需要你操心!
五、共享股东能够获得什么收益?
共享股东用你的店做生意,不占股权,不参与管理,作为“老板”是相当轻松。那他们分什么钱呢?分的是企业盈利的贡献分红。他不需要自己花几百万开店,只要给你部分押金,就可以共享你的店。
我们根据押金数量,来设置给他的分红比例,具体方案以及利润,我们会教你在后台设置,每个项目的利润算得很清楚,分钱也就没有异议,合作才会更长久。
六、黑谷能帮你做什么?
也许你会担心,共享店铺模式要怎么才能实际落地执行?既担心不会招募股东,也不知道从哪里着手?
黑谷科技不仅能给你提供专业营销软件,疫情期还能在线上帮你培训员工,指导招股东,疫情结束后直接把专家请到你的店里助力成交。
这些都是店铺员工在黑谷辅导员与讲师的培训下,思维的彻底转变,快速成长的见证!
招募会结束后,我们有专门的落地团队给你出方案,定制门店的共享方案,让共享股东出钱、出力、出心;为你调整门店的毛利率,做活动帮你的股东拓客,让你身边的人主动找你做共享股东,还有设计完善的共享股东退出机制,不留后遗症!
从过去的共享充电宝、滴滴打车,到如今的共享员工,我们可以得出,共享一定是未来所有企业都会去做的一件事,只是早跟晚的问题,不管你现在是几千平的大店还是几百平的小店,都要勇敢的迈出这步去做转变,因为你不做别人会做,这个市场总是有人要被淘汰,为什么要是你呢?
手机浏览,点击图片保存二维码到相册,然后打开微信扫一扫选择本二维码图片就可以进入,电脑端微信“扫一扫”二维码,进入找聊天搭子平台,里面有找饭搭子、找对象、找陪伴服务等等