当下，直播技术的发展已经深入到现代生活的方方面面，也催生了多样化的创业就业模式。这其中，直播电商成为了各家必争的战略赛道。在经历过“千播大战”后，目前主要的直播平台已经走出烧钱抢人的粗放扩张期，进入下半场精细化运营的比拼，这也导致高素质的直播电商人才——互联网营销师受到了越来越多企业和消费者的认可和青睐。那么，企业该如何培养自己的互联网营销师，构建直播能力重庆直播带货公司，是当前发展中急需解决的难题。

1.直播电商：团队＞个人

提到互联网营销师重庆直播带货公司，大家的第一反应是像“薇娅”、“李佳琦”这样的带货主播。其实，互联网营销师并不仅仅指直播销售员，依据中国轻工企业投资发展协会主笔编制的《互联网营销师国家职业技能标准》报批送审稿公示显示，互联网营销师下设直播销售员、选品员、视频创推员及平台管理员四个工种。所以，互联网营销师既可以是带货主播也可以是主播幕后“军师”。

直播带货绝不是单打独斗，而是团队作战。成功的带货主播的背后几乎都有团队的支撑，像镜头前的薇娅幕后团队高达500人，李佳琦的质检团队全是研究生。直播电商带来的收益吸引着来自各个领域的从业者，但要成为其中优秀的一员却并非易事。作为中国轻工企业投资发展协会指定的互联网营销师线上个人培训平台，中联优贝建立起覆盖各个工种的完善的课程培训体系，可以为企业培养不同岗位的互联网营销人才。

2.互联网营销师：专业才有竞争力

据公开报道，在商品市场领域，随着短视频、直播带货等互联网营销行业的兴起，覆盖用户规模达到8亿以上，互联网营销从业人员数量以每月8.8%的速度快速增长，大量中小微企业也因网络直销方式激发出了活力，直接带来的成交额达千亿元。

越来越多有互联网从业经验的年轻人选择这一新职业，年轻的血液为互联网营销师职业带来了更多的惊喜和创造。但互联网营销师新职业只有惊喜是不够的，还需要系统地学习，真正地了解这个职业。

中联优贝建立“实战+考证”、“线上+线下”的培训课程体系，拥有直播销售技巧、直播间搭建、短视频制作、活动策划、社群运营、精英主播演示等全方位课程，具备内容丰富、贴合实际、覆盖面大的特点，确保学员即学即用；并进一步强化平台功能，实现线上学习可全程监控、线上培训可高效管理、线上线下可有效衔接、线上培训监管可实施，促进线上培训过程和质量管理。在课程形式和学习方式上，中联优贝拥有直播、录播等多种课程形态，支持电脑端、小程序、H5 等各端口，方便随时随地在线学；并确保“在线视频学习、在线试题练习、在线同步考试”环环相扣，实现“学、练、考”三位一体。

3.规范化发展才有未来

2020年以来，国家多个监管部门陆续出台了数十部法规章程，包括《关于加强网络直播营销活动监管的指导意见（国市监广〔2020〕175号）》、《关于加强网络秀场直播和电商直播管理的通知（广电发〔2020〕78号）》、《互联网直播服务管理规定（征求意见稿）》和《网络直播营销行为规范》等。

2021年5月，国家七部委联合发布的《网络直播营销管理办法（试行）》正式施行，文件划定了网络直播营销领域的八条红线，五个重点管理环节，囊括了网络直播的“人、货、场”，并进一步明确了“台前幕后”各类主体的权责边界。

除了完善法律法规，推动直播带货行业健康发展，还需要完善行业准入制度，加快互联网营销师新职业人才队伍建设，提升行业从业人员整体素质。据了解，为了促进直播行业规范发展，2020年3月10日，应中华人民共和国人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心、中国轻工业联合会的要求和部署，中国轻工企业投资发展协会启动了“互联网营销师”的申报组织工作。2020年7月，人社部联合国家市场监管总局、国家统计局发布9个新职业，包括互联网营销师，开启了直播从业人员知识与技能职业化的新篇章。

期间，人力资源和社会保障部中国就业培训指导中心下发《关于印发国家职业技能标准制定工作计划的通知》，指定中国轻工业联合会为新职业“互联网营销师”国家职业标准的承担单位，中国轻工业联合会依据该职业申报材料，批准中国轻工企业投资发展协会为该职业国家职业标准的主笔单位。

为促进直播行业健康有序发展，赋能企业直播，中联优贝在中国轻工企业投资发展协会的指导下，将推进电商直播行业体系化、全面化、专业化的人才培训考核体系建设，加快培养高素质互联网营销高新技术人才，为行业的蓬勃发展提供人才保证，帮助企业抓住直播电商红利，同时也会为学员提供多样化职业发展路径。

最终重点推荐当下最新最火的商业模式 不管你是想创业找项目的，还是自己开实体门店的，猪小侠是目前市场独一无二的实体门店引流商业模式 猪小侠属于消费返现平台，即消费者消费多少就有机会返现多少，通过这种方式促进消费者复购和分享，提升门店的客源 更多详细了解点击进去 猪小侠全民共享系统